一般企业内部都会有运维这个岗位，有专门的运维人员。那企业有运维人员，还有必要买运维系统吗？这是很多企业管理者的一个困惑，今天我们就来一起聊聊。

企业有运维人员，还有必要买运维管理系统吗？这个问题，就好比餐厅招了厨师，还要不要买锅碗瓢盆、油盐酱醋茶等物资，如果要开业做生意，答案很明显。回到企业内部来看，设定岗位的目的就是招人解决问题，而一个好的工具（或管理系统）一定是协同这个人解决问题的必要充分条件。

对于运维人员来说，核心任务就是用尽各种手段保证业务系统的稳定性、可用性、安全性等，产品发布前负责参与并审核架构设计的合理性和可运维性，产品发布阶段负责用自动化的技术或者平台确保产品可以高效的发布上线，产品运行维护阶段负责保障产品7*24H稳定运行，具体工作就是天天盯着系统、服务器或模块内的东西，查看日志、调整参数、性能调优、配置更改、开会讨论、响应需求等等，可以看到这些事情汇总到一起，如果没有一个可靠好用的工具，运维的这一天将如何度过。这情况，看来我只能学程序员，拿纸手撸代码了。

对于管理层或老板来说，嗯，其实很简单，最严重的，运维不给我删库跑路就好，其他的只要保证产品按时上线、平时系统平稳运行就行，其他的不care，看起来挺简单的，但是仔细分析，其实要求也很苛刻：系统的运行状态监控、防止数据误删或被脱裤（库），是的，你想你的裤子被人当众脱了，那多尴尬。回到正题，针对这两个状况，我们肯定是需要运维状况的监控工具、防止数据被误删或脱库的工具。

当然，我们现在高谈阔论的云计算也是危险因素之一，因为云计算之下的异构网络环境危机潜伏，我们的工具还得有能力去应付这，综上可以看到的是，只是想把系统维护好，拿点工资而已，却发现这也太难了，而且老板还小气，不给上运维管理系统，这活简直没法干了！

综上所述，企业有运维人员，还是很有必要采购运维管理系统的，不仅可以提高运维人员的功效效率，还能保障企业数据安全，一举两得，何乐而不为！

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